编者按：随着医疗卫生体制改革的深化，医疗卫生机构党建工作的重要性与紧迫性不断凸显。在助力健康中国建设中，发挥党建的引领作用尤为重要。红网健康频道开辟《湘医党建》专栏，将陆续编发各医疗卫生机构推进党建工作的经验做法，宣传优秀党员和党支部的风采和事迹，树立医卫系统党建工作典范。

中南大学湘雅二医院财务综合党支部坚持以党建促业务，以业务强党建，以“打造智慧财务，实现业财融合”为目标，保障资金安全，不断提高经济管理精细化、科学化和规范化水平，为医院中心工作保驾护航。

一、党建引领，增强财务服务能力

财务综合党支部的党员主要负责医院的财务管理工作，工作内容涵盖门诊挂号收款、住院结算、财务报销、医保结算等多个服务窗口，窗口服务质量显得尤为重要。长期以来，财务综合党支部要求全体党员率先垂范，把服务理念放在首要位置，牢固树立全心全意为患者和职工服务的宗旨。同时，在窗口上设立共产党员示范岗，明确党建窗口的服务要求，即“处理”“联系”“协调”六字方针，充分发挥共产党员的先锋模范作用。

在门诊、住院结算窗口上，把全心全意为患者服务贯彻到工作中去，增设优先窗口，尽可能方便不同人员的需要，开辟党员服务岗勇于接受患者监督，实行窗口人员岗位责任制，推行标准化结算流程，明确告知办事流程和办结时限，就诊高峰期收费窗口提前一小时开窗并及时增设窗口，缩短患者等候时间，不断优化服务流程，提升窗口结算服务水平。在科研报账窗口上，贯彻“放管服”改革精神，在财务部设置中南大学科研经费报账点，由医院财务人员承担起报账任务，为科研人员提供便利，并积极部署网上预约报销系统和科研经费管理系统上线工作；在个人所得税扣缴窗口上，上线金税三期个人所得税扣缴系统，规范个人所得税代扣代缴工作，积极做好纳税筹划；在差旅费报账窗口上，优化差旅费报销审批流程，提高差旅费报销工作效率；同时，开通财务部微信公众号，及时发布发票、公务卡、公积金、个税等财务相关政策，以流程图形式推出差旅费、科研经费报销流程专题，提高服务效率。

二、党建引领，提高经济管理水平

中南大学湘雅二医院财务综合党支部按照建立健全现代医院管理制度要求，从全面预算管理、成本管理、绩效管理、智慧财务、内部控制体系建设等多点着力，提高医院经济运营效率，切实履行“守底线、把好关、理好财、服好务”职责。近年来，打造了会计系统与固定资产管理系统、成本系统、预算系统整合的一体化财务管理平台，并与HIS系统、HRP系统等实现对接，用信息化手段优化财务流程；优化进出院流程，完善移动式出入院结算模式；与中国银行、支付宝、微信、银联在线开展合作，完善资金支付和内部控制功能；以预算管理为抓手，严格预算编制和调整程序，强化预算刚性约束力，提高资金使用效率；适应新形势新要求，结合医院发展实际，不断完善绩效分配方案；牵头健全和完善内部控制体系工作，对标医院内涵建设，持续助力经济活动规范化、精细化。

三、党建引领，加强财务人才队伍建设

财务综合党支部高度重视人才队伍建设，费云总会计师和张鹏主任多次在党员大会上表示，财务人员尤其是作为一名党员，要“讲政治、讲团结、讲正气、讲服务、讲规矩”，要树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，加强自身修养，提高个人素质，自觉维护党员形象，在各自岗位上辛勤耕耘、无私奉献。近年来，有计划地引进了一批硕士研究生，优化队伍年龄结构、学历结构，充分发挥传帮带作用，促进年轻职工快速成长，并把他们吸收到党员队伍中来；已选派三名年轻党员赴国家卫生健康委财务司、财政部交流学习，鼓励职工积极参与各层次人才培训项目选拔，已有两名年轻党员入选国家卫生健康委经济管理后备领军人才；为提高党员素质，加强党性修养，支部积极开展各种党建活动，比如举办了“学党章修党性学制度精业务”知识竞赛活动，组织参观“湖南党史陈列馆”“遵义会址”等红色主题教育活动等，将“两学一做”和业务知识有机结合起来，把党员与非党员集中起来，把正式员工与劳务派遣员工融合起来，创新党建工作思路，丰富财务工作方法，使党员学习上有进步，党性上有提高，也体现了财务综合党支部凝聚党员、凝聚群众、团结奋进的坚强战斗堡垒作用。

(中南大学湘雅二医院第七党总支财务综合党支部刘伟文肖艳芳张鹏)